Jestem trenerem i konsultantem biznesowym od 2013 roku.

Moim Klientom proponuję autorskie rozwiązania wspierające świadome kierowanie biznesem, wspierając ich w rozwoju kultury innowacji oraz nieautomatyzowalnych kompetencji przyszłości ( human skills).

Posiadam doświadczenia w produkcji filmowo-telewizyjnej ora oraz w projektach realizowanych na styku sztuki współczesnej, designu i społecznego aktywizmu. Najwięcej inspiracji czerpię jednak od praktyków biznesu – uczestników moich autorskich zajęć prowadzonych w formule P2P learning w ramach certyfikowanych kursów na Uniwersytecie Otwartym Uniwersytetu Warszawskiego.

Od roku 2010 zrealizowałem ponad 10.000 godzin szkoleń i warsztatów m.in. w zakresie myślenia projektowego i klientocentrycznego projektowania usług (design thinking oraz service design), myślenia krytycznego (critical thinking), psychologii kreatywności oraz partycypacyjnego projektowania kultury innowacji i zarządzania zmianą.

Z mojej wiedzy i doświadczenia korzystają startupy med-techowe, agencje brandingowe, organizacje non-profit, firmy technologiczne, farmaceutyczne, poligraficzne, e-commerce, zakłady produkcyjne, firmy budowlane i automotive. Wspierałem kadrę menedżerską w zakresie zarządzania motywacją pracowników w kryzysie, ko-kreacyjnego poprawiania doświadczeń klientów i pracowników (EX, CX) oraz partycypacyjnego projektowania i wdrażania kultury organizacyjnej.